非凡中文

第169章（第1页）

他把她的椅子转向自己。

“你知道老板为什么喜欢让员工加班吗？”

梨子不假思索：“因为变态。”

边原笑着说：“因为看见员工闲着老板会焦虑，创业初期这种焦虑情绪最明显，这个阶段完全靠燃烧老板的本金维持公司运转。比起你提交的工作成果不完美，冯赫更害怕你摸鱼不做事。”

“我没有啊，我现在做梦都在想创意。”梨子说。

“可是老板看不见你的梦啊，”他握住她的手，鼓励她，“小黎，不要害怕暴露自己的不足，冯赫做了十几年创意，没人比他了解这个职业的挑战和难度，他也是从新人走过来的，他不可能期待你一个实习生表现出资深策划的水平。反而是你现在有机会跟着资深前辈学习，这时候咱们就不能太腼腆。你要说我就安安静静地在旁边观摩体会耳濡目染，那不行，那冯赫已经不做创意改做生意了。”

梨子若有所思。

边原怕自己太严肃，又说：“我跟你讲，这第一次当老板啊都有个摸索期，比如冯赫，他现在估计还没想好自己要当一个什么样的老板，应该还保持着乙方的朴实和耐心，你要抓紧这个时期，拿着你稚嫩的策划案去烦他，追着他请教，烦到他连夜吐血给你写一本《创意人宝典》，这样咱们就没浪费这个实习机会。”

梨子燃起斗志：“好！”

边原把她的拳头拉下来叮嘱：“烦归烦，缠着他问工作的时候注意分寸，时刻记得你有一个超能吃醋的男朋友。”

“小心我在暴雨里狂吻你。”

梨子笑出眼泪：“哈哈哈好！”

笑完她又问：“你刚开始的时候也很焦虑吗？”

边原还好，他比之冯赫，优势是年轻，当初决定创业先想的是破产负债后如何填窟窿，确定自己能承受最坏的结果才义无反顾跳进创业的火坑，所以他心态一直比较平稳。至于他刚才说冯赫的话也全是个人揣测，年近四十才创业的人，还是沉稳的，多少应该有把握。

他只是希望梨子能勇敢一点，不要再因为网上那点成绩处处力求完美给自己过大压力。

她必须迈出犯错的第一步才能复盘、进步。

边原故意逗她：“我那时候有包袱。我第一次当老板，大家不是第一次上班，我就怕他们拿我跟前老板比较，得出我不行的结论。当然我面上没表示出来啊，一直都很酷，给大家营造一种我家坐拥矿山、一年不开张也亏不死我的假象！跟着哥干就完了，不要有二心。”